Stark auf stabiler Wertebasis

 

Unternehmen aus Deutschland haben weltweit einen hervorragenden Ruf. Exzellente Produkte in höchster Qualität und technologische Innovationen haben bei uns ebenso Tradition wie Zuverlässigkeit und Sorgfalt.

In vielen Bereichen sind allerdings die herkömmlichen Verbesserungs- und Einsparpotenziale ausgereizt.  Zudem fragen die Kunden heute weniger konventionelle Produkte nach als vielmehr integrierte Komplettlösungen und projektbezogene Beratungsdienstleistungen.

Spezialistenwissen wird auch künftig unverzichtbar sein. Darüber hinaus kommt es zunehmend auf kreative Strategien an. Diese erfordern die Fähigkeit zum Umdenken, den Mut zur Entscheidung und die Bereitschaft zur Kooperation.

Diese Kompetenzen können Unternehmen nicht erzwingen, sie können sie aber erschließen, wenn sie die Träger dieser Kompetenzen ernst nehmen:
die Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen in ihrer gesamten Person.

Deshalb stellen sich für jeden Personalverantwortlichen die gleichen Fragen:
Wie kann ich das kreative Potenzial meiner Mitarbeiter befördern?
Wie befähige ich meine Mitarbeiter, gute Entscheidungen zu treffen?
Wie ermögliche ich Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit?


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